M essential 2017 AW - 无界 之 黑与白
入挂树之壶，天地能阔；
得烂柯之棋，
黑白未错。
如今更不囊藏，到处随宜著落。
男士工地长袖工作服€€€€释正觉（宋）
Muki马凯在2017年秋冬带来了更加清晰的设计思路€€€€非黑即白。今年，M essential更是分成了“B工作服款属于现金流量lack Label”和“Grey Label”两部份，前者完全释放设计师的创意自我，后者继续满足实穿审美需求。在M essential 2017秋冬时装短片《无界 之 黑白》中那些漂亮设计的背后，有他逐步成熟的品牌态度。
《无界 之 黑白》在北京3里屯Mercedes me的展现现场
这1季M essential的变化好像挺大的，不止在出品时装电影方面？
我这1季打算做两条线，黑标跟灰标。黑标已做完了，11个Look，就是这次短片里的这个。灰标还在扫尾。由于我们现在已具有了1部份愿意花更多钱购买M essential黑标这样设计和品质水准的客户，所以就想干脆试1试，培养1下这个市场，这样我在创作上也能够更加不受局限；而灰标则是结合我之前的市场经验，继续做更容易被绝大多数人接受，又带有M essential特质的服装。这样还可以进1步培养团队，给他们更多的锻炼机会。
从视觉影象到时装本身，你认为有甚么新的变化？
表象上你会看到很多新的东西。比如说，我们使用了1些新鲜的材质，比如这次在短片里你看到我们用到幻彩般的面料。摄影师同时又是导演的Charles Guo郭濮源，尝试用各种不同的光去拍那件衣服，产生了不1样的效果。时装品牌需要时不时地弄1些新鲜的话题出来；但真的塑造1个品牌，就1定要兼具延续性和突破性，才能是年轻不衰的。所以把M essential每季的设计看下来，肯定要有1个延续的暗涌在里面贯穿着，同时又不断有新鲜的元素和尝试加入进来。
这么多的变化，你自己觉得这1季最大的突破在哪里？宝钢员工工作服
这是我在创作上感到非常开心的1季，可以在“黑标”中加入更多自己喜欢的设计和制作手法；虽然真正在1起工作的时间不长，造型师刘潇帮我捋清了很多东西，我觉得这季在品牌要坚持的形象上更加清晰了。分标让自己对品牌又进行了1次梳理，我觉得这是最大最好的1个突破。
每一个人，每一个品牌周围都会围绕着1群跟自己气质契合的人或事，你身旁有这模样的吗，就是1看到大润发的工作服这个人就觉得这就是我M essential的人？
会呀，这和交朋友也是1样。我“灰色地带”的朋友很少。选择员工也是1样的，我工作室的人都特好，虽然他们现在还有不足，但他们愿意随着我坚持，这类团队精神是很让我很感动的。我今年32岁，随着时间过去，感到可以浪费的时间更少，也发现自己愈来愈不能接受那种“差不多得了，就这样吧”的态度。我很不喜欢模棱两可。
在设计上你也是非黑即白？
绝对是，所以我才要分标。如果我能把所有东西都混在1起做，我就不会分了。但是我就是想要把品牌往上推，让它更专业更极致，那就只能烧脑去做那些事。
你跟FASHION NOW也合作了快3年了，这段时间里最开心的是甚么呀？
我觉得这些人很成心思，这可能也是让我觉得最成心思的事了吧！某种程度上来讲，这些人都非常之“不成熟”，而这正是我非常向往和喜欢的地方。这类“不成熟”不是指不专业，而是性情韩国面包店工作服层面大家都很直接、单纯地热忱、不市侩，所以工作起来大家像1家人。实话说作为设计师，我自己觉得作品在哪一个平台上发布都1样，但我认为“人”是第1位的。
你怎样看有的人说M essential是个“老灵魂”？
我不排挤任何人怎样叫我。我常常有机会接触到M essential实际的客人。比如有个买手店的老板就是我的顾客，他曾在美国Opening Ceremony买了我的衣服，回来跟他的朋友们展现，还打趣说跑到美国买了个中国牌子。后来他们找到我，现在我们已合作了第3季，非常稳定，销售很好。这就是我跟我客人的关系。我历来不强求任何店跟我们合作，由于我想做的是品牌，而不是赚快钱。对待客人也是1样，如果你觉得我的衣服不合适自己，安规规定从业人员的工作服要求那我就会直接告知你不要买，乃至我会告知你买甚么牌子的衣服搭配你会更好看。现在平台信息那末发达，每一个人都不傻，不如尽早实现自己与客户之间同等直接的关系，这样会很健康。可能这也是“老派”的做事方式，我要自己的品牌稳固地生长。
说到Opening Ceremony，美国那边常常发现IT Girl们穿了你的衣服逛大街，你觉得她们合适吗？
说到这点还挺自豪：Opening Ceremony这1季中国的品牌仿佛只买了我1个人的，这也是对我们的肯定。这些在美国素未蒙面的顾客购买了M essential，可能就是觉得这衣服挺舒服挺好看的。设计师做衣服，终究是要得穿用者的认可，这是我的理念。
你认为现在你和自己团队最要紧的是甚么？
由于我的设计和制衣团队是从头开始带的，所以每一年我们都会设定1个“任务”去攻破。比如今年我们主要解决袖子的版型问题，还有领子和锁骨的关系甚么的，这些细小的剪裁上的问题我必须要自己来跟他们分析。我觉得这是1个Team Building的进程，不是我马凯1个人急着往前冲就行的，我要等到自己的团队成熟了，带着大家1起上。
M essential × Charles Guo：无界 之 黑与白
Art Director & Fashion Film Director/ Charles Guo
Cameraman/ Billy
Fashion Stylist/ Xiao Liu
Make Up/ Xin Miao
Hair Style/ Bon Zhang
Model/ Zuzanna D & Tanya A @ REAIS
Producer, Film Edit & Sound Design/ YUAN Studio
Lighting/ Lao Pang
Colorist/ UJ
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